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织金县多举措推动人才工作落地落实

发布时间:2021-02-22   来源:织金县文明办   
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  近年来,织金县人社局坚持围绕服务人才、服务大局、服务发展的工作目标,认真履行工作职责,为促进全县经济社会发展,助力全县脱贫攻坚提供人才支撑。

  加大人才引进力度,激活人才活水。进一步利用好“三支一扶”相关政策,引进“三支一扶”人员到教育、医疗等部门工作。截至目前,全县共有“三支一扶”人员共68人,其中2020年招募35人。结合全县产业需求,大力引进专业技术人才,切实提高全县人才质量。2018年以来,共组织参加省的第六届、第七届、第八届人才博览会,引进科技教育、医疗卫生、文化旅游、农林畜牧业等相关专业技术人才共66人,其中2020年共引进人才8人。严格落实就业见习和免费医学生聘用政策。2020年共组织招聘就业见习生134人到28个县直单位见习,共完成14名定向免费培养医学生的聘用工作。充分发挥人才市场作用,2020年在县人才市场共举办线上线下高校毕业生招聘会11场,组织到场招聘企业共计121家,提供就业岗位11000余个。

  注重人才培养成效,扩大人才增量。加大对全县人才统计及专业技术人才的职称评审力度。截至目前,全县事业单位管理人才2204人,事业单位专业技术人才11065人、事业单位工勤技能人才160人、公有制人才达3331人(含中央在黔企业),其中企业经营管理人才808人,专业技术人才1152人,技能人才1371人;2020年共开展中小学系列职称评审中级271人、初级296人,开展乡土人才专业技术人员任职资格评审中级1426人、初级145人。坚持需求导向,按照“精准培训对象、精准目标任务、精准工作举措、加强资源整合、提高培训针对性、促进就业创业”的要求,扎实开展职业技能培训,提高农村劳动力就业质量。2020年共完成职业技能提升行动培训28436人。

  强化人才使用效率,营造人尽其才氛围。认真贯彻执行《事业单位人事管理条例》,进一步完善事业单位招聘制度,“十三五”期间公开招录事业单位各类工作人员1045人,对事业单位新进人员346人开展了初聘培训工作,为全县机关事业单位补充新鲜力量。2020年配合卫健部门招聘卫生系统事业人员117人,组织开展全县2020年事业单位招聘考试,共招聘196人;为乡镇事业单位招聘应征入伍大学毕业生7人。认真贯彻事业单位人事管理条例,规范事业单位岗位设置管理,实施完善机关事业单位工资制度方案,组织实施全县其他事业单位绩效工资调整。2020年配合织金县教育科技局共完成297名特岗教师的接转工作;共完成1086名事业单位工作人员的划转工作;完成全县6394名义务教育教师工资收入水平与1977名公务员(含参公人员)工资收入水平调查比较工作,办理88人驻村干部浮动工资调整审批工作。抓好高校毕业生的就业服务工作,目前托管未就业高校毕业生档案25869个,2020年接收转入高校毕业生档案4228个。全县2020年实名制登记高校毕业生共2573人,目前已实现就业2281人。

  下步工作中,织金县人社局将围绕全县“十四五”规划及2035年远景目标建议关于人才工作的重要部署,结合全县经济社会发展实际,深入开展人才发展工作,加强全县人才队伍建设,助推全县实现人才强县。

  坚持以人才开发为主,切实抓好人才培养工作。以开发现有人才资源为基础,加大对现有人才的培养力度。通过委托培养、挂职锻炼、请进来教、走出去学、举办研讨班,学历教育等方式,拓展人才培养领域,加大人才培养力度,突出抓好事业管理人员及专业技术人才、行业领军人才、农村技能型人才“四类人才”的开发培养,进一步改善各类人才的知识结构和学历层次,继续提升全县人才队伍的软实力和整体素质。

  坚持以人才引进为辅,大力引进急需人才。结合全县实际,制定并实施人才引进计划,规划引才工作,创新引才举措,完善引才体系。坚持全县经济发展需求导向,积极组织并参加人才博览会等重大引才活动,认真落实好“三支一扶”就业见习和免费医学生招募、聘用等相关政策;并发挥县人社局的人力资源市场中介桥梁作用,以33个乡(镇、街道)人力资源社会保障服务中心为网点,努力抓好就业服务和宣传,充分促进就业。拓宽人才智力交流合作渠道,力争在高层次、高学历等急需人才方面取得新的突破,借智兴县,发展经济。

  坚持以人才使用为核心,激励各类人才发挥作用。进一步创新人才评价、使用、合理流动、激励保障工作机制。进一步加强职称评聘,专家评审制度改革,形成一套公正评价、择优评聘,能升能降。完善《事业单位新增人员公开招聘实施办法》等相关文件,根据各单位需求及编制实际,创新人才招录方式,并合理使用。同时加强事业单位岗位设置管理,实行聘用制度,调动人才工作积极性。继续强化优惠政策落实,鼓励大中专毕业生到生产一线及非公有制企业就业。切实加强非公有制企业管理人才、农村乡土人才及社会各类人才的技能评定,促使各类人才人尽其才,才尽其用,为推动全县经济社会不断迈上新台阶贡献人才力量。(彭大臣 李柯函)


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